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  • Industry : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
  • Employment Type : Full-Time
  • Start Date : ASAP
  • Socio Professional Category : Manager
  • Updated On : 28/08/2024
  • Contract Type : Permanent Contract
  • Education Level : Master Degree
  • City : Grenoble
  • Published on : 23/07/2024

Company presentation

Rejoignez notre équipe Data et faites partie de Lojelis, une société à taille humaine où il fait bon vivre !

Lojelis est né en 2005, d’un projet entrepreneurial de Sylvain Jourdy, toujours à la tête du groupe. Historiquement intégrateur de solutions ERP, lojelis a évolué au fil des années dans un objectif d’accompagnement des entreprises dans leurs problématiques technologiques et métiers.


Experts en ERP, Développement, Business Intelligence, AMOA et PMO, nous sommes 170 collaborateurs répartis sur 6 agences en France. Nous conseillons nos clients sur tous les secteurs d’activités et sans distinction de taille. Nos équipes les accompagnent tout au long de leurs projets, de la conception à la mise en production et au support.

Nous vous proposons donc de rejoindre une entreprise qui mise sur la proximité avec ses collaborateurs et où la créativité et la prise d’initiatives y sont fortement encouragées.

Dans le cadre d'une mission pour l'un de nos clients, nous recherchons un Data Engineer F/H.

Description

Le contexte du poste
Au sein du groupe “ Enterprise Data Services“, le département “Reporting & Data Analysis” a pour mission de
mettre en place des outils de reporting, d’analyse et des flux inter-applications, utilisés par toute l’entreprise.
Nous souhaitons renforcer notre équipe avec un·e prestataire Data Engineer. Une ouverture vers une
embauche à terme est envisagée.
En quoi consiste le job ?
Sous la responsabilité du manager du département “Reporting & Data Analysis”de Soitec, vous intégrerez une
équipe motivée et hautement spécialisée dans les technologies de Business Intelligence. Vos missions seront :
● Proposer des solutions techniques qui seront validées par les experts IT, dans le respect des
guidelines de l’entreprise et des best practices techniques
● Designer les modèles de données du DataWareHouse et des Datasets métier
● Développer (SQL, Talend, PowerBI) et tester
● Mettre en oeuvre l’intégration continue et le déploiement continu (Git)
● Mettre à jour la documentation (spécification, exploitation)
● Dans le cadre des projets:
○ Aider les utilisateurs métier à rédiger des cahiers des charges
○ Valider les réalisations des prestataires
○ Réaliser la recette IT et accompagner les utilisateurs dans leur recette et dans la prise en
main des outils
● Supporter les utilisateurs : prise en charge des incidents niveau 3 et des demandes d’évolution
● Interagir avec les développeurs du Centre de Service DATA : valider leur travail (spécification, revue de
la qualité du code, recette IT) et faciliter l’interface avec nos clients internes sur les phases de
spécifications, réception et accompagnement à l’utilisation des nouveaux outils.
Votre temps de travail se partage entre des activités de RUN (support, change) et des activités projet pour
réaliser la roadmap du service, toujours en très forte interaction avec des utilisateurs et dans le souci de
répondre au mieux aux besoins métier.
Vous serez accompagnés dans votre mission :
● par des experts techniques internes ou externes (architectes, spécialistes de solutions techniques)
● par un Centre de Service, en première ligne pour la résolution des incidents, la réalisation des
changements et la prise en charge des nouveaux projets.

Requirements

Ingénieur·e 3ème cycle ou Master en informatique / mathématique, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans
minimum dans l’industrie et le déploiement de projet de SI Data.
Vous êtes autonome sur les technologies ETL (Talend), SQL et datawarehouse (Oracle Database, Postgres), les
technologies de data visualisation (powerBI, BO) et aguerri sur le data modeling, la connaissance de Business
Objects (BODI & BOXI) serait un plus (programme de migration en cours).
Des connaissances fonctionnelles dans les domaines finance, sales, planning, magasin, achat… sont un atout.
Vous avez une forte appétence pour le fonctionnel et la compréhension du métier de l’entreprise.
Votre bon relationnel vous permet de comprendre les besoins de vos clients internes et de travailler en équipe
(IT, Soitec et prestataires).
Vous savez prendre du recul et vous vous adaptez à des sujets complexes et très variés. Vous êtes pragmatique
et vous avez le sens de l’innovation.
Vous avez un bon niveau d’anglais (oral/écrit) vous permettant d’échanger efficacement avec les interfaces du
groupe (France, Singapour)..


You speak and write English in a professional environment.

En cas de mobilité géographique, un accompagnement pour conjoint(e) pourra vous être proposé.

Nous nous engageons à éviter toute discrimination et à traiter tous nos candidats de manière équitable. C’est pourquoi l’ensemble de nos intervenants au processus de recrutement sont formés au recrutement et à la non-discrimination peu importe sa nature selon la loi applicable. Toutes nos candidatures sont traitées de la même façon dans une démarche de diversité et d’inclusion. 

Notre processus de recrutement ?

  • Etude du CV
  • Echange téléphonique pour faire connaissance
  • Un entretien RH pour parler plus en détail de vos aspirations et de Lojelis
  • Un entretien métier
  • Prise de décision et retour
Vos futurs managers ?
Présents à nos côtés depuis plus de 5 ans, Nastasia et Timothée ont un rôle crucial au sein du pôle Data en tant que Managers. Avec plus de 10 et 8 ans d’expérience, respectivement, ils ont une solide connaissance du métier de Consultant(e) Data. ​
Complémentaires, humains et investis, ils feront tout pour accompagner et développer leur équipe de façon bienveillante. Un péché mignon les réunit : la gourmandise !​

Notre processus d’intégration ?

  • Informations transmises en amont de votre arrivée : documentations, planning de votre premier jour, …
  • Parcours d’intégration : présentation de Lojelis, des locaux, des équipes, des projets, des outils et process, formations au besoin, …

Benefits

Exemples de ce qu'il vous attend chez Lojelis

  • Qualité de vie au travail et RSE
  • Des managers de pôle qui vous accompagnent au quotidien dans votre carrière
  • Carte titres restaurant Edenred : 8,80€ par jour pris à 60% en charge par Lojelis
  • Mutuelle couvrant gratuitement les enfants
  • Remboursement de 75% de l’abonnement transports en commun
  • 10 jours de compensation/an dès 6 mois d’ancienneté
  • Prime vacances (convention Syntec)
  • Primes de cooptation
  • 3 jours de télétravail possibles par semaine
  • Un CSE offrant différents avantages
  • Prime d’apport d’affaire
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