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  • Domaine : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Niveau de formation : Bac +2
  • Agence : Lille
  • CSP : Cadre
  • Type de Contrat : CDI
  • Salaire : 35 000 € A 50 000 € Par an
  • Entrée en fonction : Immédiate
  • Service : Direction agence - Commerce / Recrutement
  • Publié le : 14/03/2023

Présentation de la société

Lojelis est né en 2005, d’un projet entrepreneurial de Sylvain Jourdy, toujours à la tête du groupe. Historiquement intégrateur de solutions ERP, lojelis a évolué au fil des années dans un objectif d’accompagnement des entreprises dans leurs problématiques technologiques et métiers.

Nos 150 collaborateurs se répartissent entre le siège de Clermont-Ferrand et nos agences de Lyon, Paris, Lille, Aix-en-Provence, Biarritz et New York. Ils interviennent sur différentes problématiques liées au développement d’applications digitales, à l’intégration d'ERP, à la Business Intelligence et au consulting métier.

Innovante, notre société de conseil propose à ses clients, tout comme à ses collaborateurs, un partenariat unique et personnalisé axé autour de l’efficience, de l’engagement et de l’écoute.

Nous vous proposons donc de rejoindre une entreprise à taille humaine qui mise sur la proximité avec ses collaborateurs et où la créativité et la prise d’initiatives, en plus d'être présentes dans la vision de l’entreprise, y sont fortement encouragées.

Description des missions

Notre forte croissance et notre volonté de structuration nous amènent à recruter un Référent Technique Logiciel F/H.
Vos missions s’articulent autour de deux axes majeurs : le pilotage technique des projets ainsi que le coaching des collaborateurs. Vous disposez de 3 ans d’expérience minimum et avez, en prime, œuvré sur des projets agiles avec des technologies différentes.

Plus concrètement, votre quotidien consistera à :
  • Animer une communauté
  • Être garant des bonnes pratiques et de la qualité des développements (GitFlow, normes de codages, patterns, performance & complexité etc…)
  • Manager une équipe technique
  • Participer aux processus de recrutement
  • Gérer la connaissance technique
  • Contribuer à la gouvernance technique

Profil recherché

Quelques compétences attendues :

-Hauteur de vue
  • Connaissance de plusieurs technologies avec notions d’architecture
  • Capacité à réaliser des audits & benchmark
  • Capacité à déterminer une solution pertinente en réponse à appel d'offre

- Pédagogie & Management
  • Accompagner des profils techniques dans leur quotidien
  • Remonter les axes de progrès identifiés dans une optique d’amélioration continue
  • Diffuser votre savoir-faire et votre expertise
- Innovation
  • Définition / challenge des orientations techniques

- Veille & industrialisation
  • Elaborer des briques techniques, des POCs
  • Rédiger des guides de conception, des tests…
  • Améliorer l’outillage

- Relationnel & communication :
  • Animer et coacher pour assurer la montée en compétences et l’autonomie des équipes
  • Contribuer aux synergies inter-agences


Environnement Technique : - Langages & Frameworks : Java / PHP / C# / .NET / Stack Javascript - CI/CD : environnement Gitlab / AzureDevops - Approche SecDevOps, cleanArchi bienvenue


Poste basé à LILLE (59)

Les petits +

Les petits + Lojelis :
  • L’opportunité de rejoindre une entreprise experte
  • Une équipe conviviale
  • Une charte de télétravail de 3 jours par semaine
  • Une rémunération négociable selon votre expérience
  • Une carte Ticket Restaurant Edenred, 8,80€ de TR, pris en charge à 60% par l'employeur
  • Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 75% (jusqu'au 31 décembre 2023)
  • Un CSE actif
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Informations Principales
Politique de confidentialité et protection des données personnelles
J'ai lu et accepté la politique de confidentialité ci-après: Politique de confidentialité. J'accepte volontairement que le traitement de mes données personnelles, contenues dans les documents de candidature que je transmets, soit effectué par LOJELIS dans le cadre de son processus de recrutement.